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　　《新田煤矿柔模混凝土支护沿空留巷技术研讨》《智能化综采工作面在新田煤矿的研讨使用》取得新田煤矿科技进步奖一等奖……近来，河南动力化工集团贵州豫能新田煤矿通报赞誉了该矿2020年下半年及2021年上半年获奖的科技效果，自2020年下半年以来，该矿评定“收买”职工科技效果合计63项，触及职工366人，奖赏金额148500元。

　　该矿本次收到各单位申报的科技立异效果 84 项，经审查、专业小组预评定、归纳评定及矿领导审定，共评出获奖效果 63 项。这些获奖效果在相关范畴都具有立异性和代表性，并取得了杰出的经济效益和安全效益。

　　据介绍，该矿科技效果评定奖赏包含科技进步奖、知识产权奖和“五小效果”奖三类。科技进步奖、“五小效果”奖每半年评定一次实现一次，每三年赞誉一次。科技进步奖首要包含技术开发效果、新技术使用推行效果、严重工程效果、办理软科学效果等。而科技进步奖和“五小效果”奖分为一等奖、二等奖、三等奖三个等级，评定首要依据技术水平和归纳效益。

　　为激起职工立异动力，该矿拟定了奖赏方法，科技进步奖一等奖1万；二等奖0.8万，三等奖0.5万。“五小效果”奖一等奖1000元，二等奖800元，三等奖600元，小主张被采用奖赏500元每条。一起，对专利实施等级制奖赏，发明专利奖赏3000每项，实用新型专利奖赏1000元。别的，对中文中心期刊、国家级期刊、省级期刊依照类别给予500至1500元不等的奖赏。

　　该矿科技立异评定“收买”奖赏方法激起了职工科技立异的动力，职工们自发建立科技攻关小组，环绕安全出产、经营办理等进行科技立异、科技创效，破解了一个又一个限制安全出产的问题和瓶颈，营建了一个“比学赶超”的稠密气氛。

　　其间最有代表性的是该矿蒋浩、王晓鹏、蒋贵林等人员研讨的《近距离9#煤层无煤柱柔模混凝土支护沿巷留巷技术研讨》科技项目，在取消了区段煤柱，提高了回采率，留巷多收回煤炭添加的效益800多万元，缓解了采掘接续严重的对立，并在第四届（2021年）全国绿色矿业开展大会上荣获“绿色矿山科技进步奖三等奖”。

　　该矿机修厂鹤张松等人克己的气动抱轨式阻车器也很不错，具有结构简略、本钱低价、装置修理便利、操作省力、安全可靠等长处，已在新田煤矿斜坡运送全面推行，为斜坡运送安全供给了保证。